工作安排
- 分類:新聞資訊
- 作者:河南至誠紡織技術(shù)服務(wù)有限公司
- 來源:zhichengfangan.com
- 發(fā)布時(shí)間:2019-04-11
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【概要描述】四月十一日公司在四樓會(huì)議室召開了相關(guān)人員會(huì)議,會(huì)議由董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理靖永海同志主持,參加會(huì)議的有公?司中層以上領(lǐng)導(dǎo),總經(jīng)理靖永海同志針對(duì)公司目前的工作和今年公司的發(fā)展做出以下安排:?一、明確分工,根據(jù)現(xiàn)有公司管理層人員的配置,為使公司各項(xiàng)工作做到既有分工又有合作,會(huì)上總經(jīng)理做了詳細(xì)?的具體分工,要求大家要有一盤棋的思想,完善公司的管理體系。?二、建立公司公正、公平、公開的平臺(tái),吸納人才,樹立公司良好的形象。?三、完善各項(xiàng)制度,規(guī)范公司管理,使公司逐步走向規(guī)范化管理。?四、完善工作量化考核,做到多勞多得,少勞少得,體現(xiàn)出按勞分配的分配原則,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。
工作安排
【概要描述】四月十一日公司在四樓會(huì)議室召開了相關(guān)人員會(huì)議,會(huì)議由董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理靖永海同志主持,參加會(huì)議的有公?司中層以上領(lǐng)導(dǎo),總經(jīng)理靖永海同志針對(duì)公司目前的工作和今年公司的發(fā)展做出以下安排:?一、明確分工,根據(jù)現(xiàn)有公司管理層人員的配置,為使公司各項(xiàng)工作做到既有分工又有合作,會(huì)上總經(jīng)理做了詳細(xì)?的具體分工,要求大家要有一盤棋的思想,完善公司的管理體系。?二、建立公司公正、公平、公開的平臺(tái),吸納人才,樹立公司良好的形象。?三、完善各項(xiàng)制度,規(guī)范公司管理,使公司逐步走向規(guī)范化管理。?四、完善工作量化考核,做到多勞多得,少勞少得,體現(xiàn)出按勞分配的分配原則,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。
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- 作者:河南至誠紡織技術(shù)服務(wù)有限公司
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四月十一日公司在四樓會(huì)議室召開了相關(guān)人員會(huì)議,會(huì)議由董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理靖永海同志主持,參加會(huì)議的有公
司中層以上領(lǐng)導(dǎo),總經(jīng)理靖永海同志針對(duì)公司目前的工作和今年公司的發(fā)展做出以下安排:
一、明確分工,根據(jù)現(xiàn)有公司管理層人員的配置,為使公司各項(xiàng)工作做到既有分工又有合作,會(huì)上總經(jīng)理做了詳細(xì)
的具體分工,要求大家要有一盤棋的思想,完善公司的管理體系。
二、建立公司公正、公平、公開的平臺(tái),吸納人才,樹立公司良好的形象。
三、完善各項(xiàng)制度,規(guī)范公司管理,使公司逐步走向規(guī)范化管理。
四、完善工作量化考核,做到多勞多得,少勞少得,體現(xiàn)出按勞分配的分配原則,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。
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